在英雄联盟中，荣誉体系是对玩家良好游戏行为的一种奖励机制，而达到荣誉5级是许多玩家的目标。这一经过涉及到多个方面的影响，包括游戏场次、游戏表现以及队友的评价等。

|一、基础荣誉获取制度|

荣誉体系的核心在于玩家在每场游戏结束后能获得来自队友的评价。评价分为三个类型 友善、团队协作和积极态度。每场游戏最多可获得三个评价，不同的评价所给予的荣誉值有所不同。 获得积极态度的评价所给予的荣誉值相对较高。然而，具体的荣誉值并非固定不变，它会受到多种影响的影响，例如该场游戏中玩家的整体表现、与队友的互动情况等。如果玩家在游戏中表现出积极的沟通、良好的团队协作以及极少的不良行为，那么就更有可能获得较高的荣誉值评价。

|二、游戏场次的影响|

要达到荣誉5级，游戏场次一个关键影响。假设一名玩家平均每场游戏能获得较为稳定的荣誉值，比如20点（这只一个假设数值，实际数值会根据不同情况有很大波动）。从荣誉1级开始，荣誉等级的提升需要逐步积累荣誉值。荣誉1级到2级可能需要200点荣誉值，2级到3级可能需要400点荣誉值，3级到4级可能需要600点荣誉值，4级到5级可能需要800点荣誉值。按照每场20点荣誉值计算，从1级到5级总共需要2000点荣誉值，那就需要100场游戏。但这只一个理想的计算情况，在实际游戏中，很多时候玩家并不能每场都获得稳定的荣誉值。有些场次可能由于队友的忽视或者自身表现不佳而获得很少的荣誉值甚至没有。

|三、游戏表现与队友互动|

除了游戏场次，游戏表现和队友互动对荣誉值的获取至关重要。在游戏中，一个积极游走帮助队友建立优势、在团战中发挥关键影响的玩家，更容易获得队友的认可和较高的荣誉值评价。 一个辅助玩家，不断地做视野、保护己方C位，并且及时地支援其他路，这样的行为会让队友在评价时更倾向于给予积极态度的评价。而且，与队友的良好互动也能增加获得高荣誉值评价的概率。如果在游戏中能够保持积极的沟通，鼓励队友，在队友犯错时给予领会而不是责骂，那么队友也会更乐意给予较好的评价。

|四、避免不良行为|

在追求荣誉5级的经过中，避免不良行为是必须的。不良行为包括恶意挂机、送人头、辱骂队友等。一旦出现这些行为，不仅会导致当次游戏无法获得荣誉值，还可能会受到荣誉值的倒扣惩罚。这种倒扣惩罚会严重影响荣誉等级的提升进程，可能需要更多的积极游戏场次来弥补。

|常见难题解答：|

1. 荣誉值可以通过人机模式获得吗？

答 不能，荣誉值只能通过匹配模式、排位模式等玩家对战模式获得。

2. 如果被队友恶意差评该该怎么办办办？

答 如果玩家觉得自己被恶意差评，可以向游戏官方反馈情况，但官方会根据游戏记录等多方面情况进行综合判断。

3. 荣誉等级提升有没有捷径？

答 没有，只能通过在正常游戏中积极表现和获得队友的正面评价来逐步提升。

4. 荣誉等级会掉级吗？

答 会的，如果玩家出现不良行为或者长期没有获得足够的荣誉值，荣誉等级可能会下降。

5. 不同服务器的荣誉等级提升速度一样吗？

答 荣誉等级的提升主要取决于游戏内的表现和队友评价，与服务器关系不大，因此提升速度基本相同。